男生快递站猥亵女生（阿里高管性侵女员工，被认定强制猥亵，你觉得强奸的可能性大吗？）

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于男生快递站猥亵女生的问题，于是小编就整理了2个相关介绍男生快递站猥亵女生的解答，让我们一起看看吧。

阿里高管性侵女员工，被认定强制猥亵，你觉得强奸的可能性大吗？

针对阿里女工事件，昨天晚上济南市公安局槐荫区分局公布了“阿里女员工”一案最新调查结果。这份情况通报纰披露的细节很多。其中有两个人都涉嫌强制猥亵，分别是周女士的领导王某、华联超市的张某。

很多人又犯糊涂了，强制猥亵和强奸不是一回事吗？有什么区别？猥亵妇女很多人都明白，就是俗话说的调戏良家妇女。强制猥亵那肯定就是人家不愿意的情况下和她有身体接触，也就是说，接触周某的身体是采用强制的手段。这和猥亵又有什么区别呢？猥亵调戏妇女，难道妇女还愿意？

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这个案子很有意思，王某4次进入他的房间，第1次待的时间只有5分钟，第2次时间较长20分钟，期间还买了避孕套，好像没用上，第2天早晨把它扔了。第3次待了8分钟，第4次只待了两分钟就离开了。也就是说，强制猥亵可能就发生在这期间，这个时间段，第1次和第4次待的时间较短，第2次时间最长。因为此时女子已经醉酒，不省人事，整个人都沉半昏迷状态，几乎都没意识，更没反抗能力，王某趁此下手了，并不奇怪。

至此，人们明白了，张某可能不止一次对周末进行猥亵，他的上司王某也干了同样的事情，可能时间比他短。

强奸罪的量刑，相对于强制猥亵也更重一些，强奸是三年以上十年以下有期徒刑。而强制猥亵处五年以下有期徒刑或者拘役。

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总而言之，不管是当事人还是受害者黄石吃瓜的群众都应该相信警方的判断，法律面前人人平等，造谣和猜测都是站不住脚的。

公安如果是出具法律说明书，肯定是要在铁证面前才能出说明书。

但是此阿里女职员，非常吊诡，晚上曲一进房四次，第二天又让华联张姓职员进入房间，还带走了内裤，可能是进行了强烈的反抗，所以张姓华联人员才没能强奸成功。

搞不懂张姓华联职员带走内裤是什么原因，也许是爱好，也可能是为了以后逼迫就范，手上握有内裤密秘好用来威胁吧，我认为威胁的逼迫的成份比较大，张姓肯定是强奸没成功之人，但肯定的是过了几下手瘾，因为内裤就是铁证。

在来分析下曲一强奸的成份有多大。

曲一和此女子同在阿里部门，又是上下级关系，此次出差男女单处，路上肯定是献过殷勤，这是男人的本性，也是男女相处男的责任，他们两人应该互有好感，但绝对不会有反感。

从签字成功到答谢酒，此女喝的烂醉，应该有成功的喜悦和感谢的意思在内。女少男多，此种情况下，此女肯定必定会喝多，估计平常可能也参加过其它饭局，酒量应该有一点，但这次因为成功的喜悦，一下喝的烂醉，曲一上司肯定有义不容辞照顾的责任。

女的在床上醉的胡言乱语，曲一在边上安慰，这种状况下，肯定是色向胆边生，就会冲动想占有，从曲一购买避孕套就可知。

曲一连续进入女下属房间四次，可想而知思想也经过激烈斗争，终究欲火战胜了理知，安慰照顾时手肯定会去触碰对方，此女己烂醉，反抗和迎合自己也难搞清，估计此时女的己无多少真正意识，只能任由曲一摆布。男人在这种情况下，想不发生关系应该很难。

纵上所述我认为曲一和对方发生关系的成份很大。

但奇怪的是，公安出具的证明又为什么没有认定强奸的发生呢？我认为是此女肯定是自己清醒过后，洗过澡，然后静下心思考多时，应该还和曲一聊过点什么，肯定是质问曲一强奸了她，曲一肯定也是断然否认，坚决不承认，女的然后一怒之下报警，但强奸的痕迹己很难找到，一般而言女的强奸没被强奸，女的自己事后应该很清楚。

只有曲一和女职员内心明了，女的敢在阿里内部大闹，应该是被强奸的成份很大。

如有好的分折，欢迎加入评论。

我认同济南警方的调查结果。

阿里高管侵犯女员工事件搞得沸沸扬扬，引起了全社会高度关注。

对于接手此案的济南警方来说，事件调查的难度不言而喻，本身强奸案取证就比较困难，事件又牵扯阿里巴巴、华联超市，更是牵扯到整个社会生活形态，广大网友高度关注。

最后济南警方公布调查结果，阿里巴巴王某成和华联超市张某强制猥亵成立，均被采取刑事强制措施。根据目前掌握的证据，认定不存在强奸行为。

其实，阿里王某文和华联张某均准备了避孕套，但是均未开封使用，可见是有打算干坏事，但是因某些原因，最后并未干成。

而且，女方报警后，警方第一时间带女方去医院检查，这次检查也并未支持存在强奸的可能。

当然了，济南警方对案件通报也尽量保护了女员工隐私，在一些细节方面一笔带过。就像第二天女员工电话联系华联城市张某，并为其开门，这次遭遇到张某第二次猥亵，关键还被拿走内裤，这就很让人摸不透了。

此前还有人认为事件有反转，最终警方把王某成和张某采取刑事措施，这就差不多盖棺定论了，他们两个强制猥琐，有罪。虽然不是强奸，但也逃不过吃牢饭。

可能性不大，理由有三：

第一、王某文在网上购买了避孕套，但并未使用。

2021年7月27日23时23分，王某文第二次进入到周某房间后，对周某进行了强制猥亵，23时33分在网上购买了避孕套，7月28日0时，快递员将避孕套送至酒店前台。由上述事实可以推断，王某文在对周某进行猥亵过程中，确实产生了要与周某发生性关系的想法，但有心存顾忌，怕留下犯罪证据，于是在网上购买了避孕套，在等待避孕套到达的过程中，王某文继续对周某实施猥亵，完事之后，王某文应该是已经满足了自己的欲望，于是没有到前台去取避孕套，在7月28日上午10点钟，王某文才返回酒店前台将避孕套取走并丢弃。

第二、周某的身体检查是否检出男性基因成分，警方并未说明，但可以做出合理推断。

2021年7月28日下午，在周某报警之后，警方立即带周某到省立医院进行人身检查。这个人身检查除了一些常规项目外，核心检查应该是阴道提取物的检查，看是否存在男性基因，通过检查后，我们可以推断，警方应该是没有提取到男性基因，因此排除了强奸的可能。如果一旦检测出有男性基因成分，那么强奸罪基本就成立了。

第三、周某万字博文对自己是否被强奸含糊其辞。

在周某的万字博文中，周某并没有十分肯定地说出自己被强奸，具体发生了什么，周某说得比较含糊、隐晦。试想，一个女性真的被强奸，而且是在意识模糊的情况下被人强奸，身体是存在被动应激反应的，身体会不自主地排斥和反抗，在反抗的过程中难免留下一些痕迹，比如疼痛、皮肤破损、淤青等，但警方的调查报告中并未记录这些内容，周某的报警记录中也称自己并没有受伤。

综合以上三点，我觉得阿里女员工被王某文强奸的可能性不大。

纠正：目前只是涉嫌，警方没有定罪权，需要下一步法院取证判定。

回答：感觉可能性很小了。等等，别再提内裤的事哈，强奸不强奸，和有没有内裤没啥必要关系。你要了解我国法律对“强奸”的定义（自己百度），了解后，人体组织的取证依然可以作为证据，不是说非要有男主的JY。但这么多时间过去了，如找到，警方就不会发布“涉嫌猥亵”的通告了。应该是没有强奸行为。

济南公安通报「阿里女员工被侵害」，王某文、张某涉嫌强制猥亵罪，无证据证明强奸，有哪些信息值得关注？

关于阿里女员工被侵害案通报里的两点疑惑

阿里女员工被侵害案的通报已经出来了，大家搜索一下即知。关于通报的内容，小鸦有两点疑惑，特拿出来和大家进行分享。

1、渔家灯火的监控坏没坏？

之前渔家灯火饭店受访的工作人员回忆说：当天的监控确实坏了。当时大概有七八人用餐，喝了四五瓶白酒，只有周某一名女性，当时在包间已经处于醉酒状态。

警方通报里说：当晚共8人用餐（6男2女），1位女士未饮酒，经就餐人员、饭店服务人员证实，就餐期间无人强迫饮酒，周某饮用白酒约350毫升。

通报和酒家灯火饭店之前受访工作人员的内容存在很大出入，警察调查办案不会仅听工作人员的一面之词，人的记忆会出现偏差，监控则是客观中立的，但通报里没有就监控一事进行说明。

喝了350毫升，这是一个非常精确的数字，饭店员工是怎么精确测量出周某喝了多少酒的呢？饭店员工之前还说只有周某一名女士呢，并说当晚在包间周某就已经处于醉酒状态（通报说有2名女士）。员工之前采访和后面的证词有前后矛盾之处，通报里对这点也没有进行说明。员工证实的“就餐期间无人强迫饮酒”这点，自然也存在异议。

员工接受采访说的话和提供的证词前后矛盾，客观中立的监控却在关键时候偏偏坏了？

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