雷军电动车车门内饰怎么拆？：雷军被喊话去拧螺丝

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于雷军被喊话去拧螺丝的问题，于是小编就整理了5个相关介绍雷军被喊话去拧螺丝的解答，让我们一起看看吧。

雷军电动车车门内饰怎么拆？

1、开启需分离的汽车车门，完成车门内把手装饰盖的分离；

2、用小一字螺丝刀伸入装饰盖与内门拉手中间的空隙，轻撬并翘开里边的卡扣；

3、确定车门饰板螺丝在内门拉手处的分离t-30花键分离螺丝。

IQOO手机的备货是不是比小米9更多？

都不咋好买！

好东西都得抢！

性价比都还不错！

真想买就等等吧！

不是等米酒或者IQ蛋蛋的产能！

他们的产能都可以上来！

等高通吧

都是用的855

高通就那么一个

高通产能上来了就不用抢了

估计到时候还能降价

都没货

小米推出了全新一代的旗舰机型—小米9。这款手机被称为“战斗天使”，光听这名字就感觉与众不同，而且配置更是非常的劲爆。

小米9搭载着新一代的骁龙855顶级处理器，标配版存储组合是6GB+128GB，可支持27W的高通QC4+快速充电模式，这不是重点，还有更炫的就是支持业界内最高级别的20W无线充电，售价也是相当亲民的，起售价格在2999元。

2月26日上午10点小米正式开始发售，作为一个“米粉”，当然也不会错过，试着抢了一下，在8GB+128GB这个内存组合所有的版本基本上秒售，也仅仅6GB+128GB深空灰这个版本的小米9略微坚持了几秒钟。到底如何才能抢到这款手机呢？不用着急，听听那些抢到的这款手机的网友给我们支招的。

其实，要想抢到这款小米9，首先就要了解都有哪些能购买的方式。小米官方说过，小米9线上的销售渠道不仅仅只是在小米商城跟京东，其实小米9也在天猫、苏宁易购、小米有品、平多多这些都进行同步的开售。相对于小米商城和京东都是比较难抢来说，天猫、小米官方旗舰店、苏宁易购、拼多多反而要比较容易一些。当然，如果时间晚了，那说啥都没有货了。

再者说，小米9线下的销售渠道也是很多的，比方说小米之家、小米授权店、小米直营店等这些。其实很多网友都是在小米之家提起预定购买的，这样方便还快捷。没有抢到这款小米9的朋友可以去约定一下，说不定过不了几天就可以拿到手了。

虽说小米9的购买渠道跟以及方式很多，但是部分网友也并不是非要费劲地买一部手，毕竟保证现货才是真正的王道，否则市场份额迟早会被友商抢走，所以建议要理性购买。

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现货才是王道。小米发布的一封道歉信，再次将小米“耍猴”推上关注的焦点。原定于3月15日小米9发售，因为供货不足，产能不足等问题，被迫推迟。而关于小米9的“售罄”“没货”，雷军更是在微博中扬言“如果出货不足，我就去拧螺丝！”

实际上，小米9的备货不足确实打消了很多消费者购买手机欲望，有机友反馈：我已经放弃购买小米9，去选择iQOO了。那么，为什么消费者会觉得iQOO的备货比小米9多呢？到底，iQOO是不是比小米9的备货多呢？

其实，我们并不好说，到底小米9的备货有没有iQOO手机多？但是，我们可以确认一件事：消费者基本上没有抱怨过iQOO手机供货不足。

IQOO手机不被认可，原因是什么呢？

• IQOO手机是vivo手机的子品牌，它在生产上，使用vivo自家工厂，不需要代工，可以说，iQOO解决了小米不能解决的问题。小米9还需要比亚迪和富士康的代工，代工一方面没有充足的货源保证；另一方面在品控上，难以切实的保证。
• 我们知道小米大部分是互联网手机销售模式，而小米手机本身得小米之家，授权店等等相对于vivo来说要少的多。vivo手机形成了线上和线下结合的模式，而且vivo线下门店的量大，为vivo手机的销售带来更好的帮助，不能在网上购买到，可以在线下购买。

总结：其实，不管是小米9，还是iQOO手机，都是目前性能比较出众的性能；两款手机都采用骁龙855处理器，所以，在性能上都比众。而iQOO手机注重游戏性能，比如五合一的Turbo技术，能够带来更好的游戏优势；而小米9，这款手机注重拍照性能，拍照能力会更突出一些。当然，一款手机的备货充足，能够有更好的口碑，所以，iQOO这方面确实比较突出。

为什么这几年荣耀手机的销量要好于小米手机？

并不是很懂，也不让大佬，简单说说个人看法，说的不对米粉请轻喷。

多年前，小米毋庸置疑事成功的，华为余总之前发的微博也说明，很认同小米，和ov的模式，既然认同，肯定就要学习啦，所以搞了个荣耀，主要就是对标当时互联网渠道的小米，华为自己和线下的ov金立等争夺市场。所以你会看到初期荣耀和现在的小米一样，宣传到处蹭热度，广告词大同小异，其实这没啥，各行各业都有这种情况，还没目前卢总直接开怼这么无耻。

荣耀怎么越做越好，我觉得是麒麟970以来，慢慢被消费者认可后开始。之前的麒麟659，麒麟950，960，都不同程度的被人吐槽。970以后慢慢开始被市场接受，中低端710口碑也还可以，到了麒麟810更是巅峰。华为也找到了自己的节奏，因为芯片是自己的技术，整个产品线运作起来相对比较轻松，不用苦等上游供应商。

华为目前的策略是，秋季mate系列上最新芯片，主打商务。mate发布不久，荣耀出V系列，可以看做mate的廉价版，主要用来试水，收集用户意见。第二年春P系列主打拍照。P发布不久荣耀出纯数字系列，这是通过mate，P和荣耀V系列收集来的意见出的手机，是荣耀主打机型。荣耀X系列主打性价比，华为畅享主打线下，nova主打自拍。

通过几年的摸索，荣耀已经无需模仿小米，通过自家的芯片，对各产品线的时间把握的很好，而小米，出新机需要看高通的时间和技术进步。无法自己掌握各产品线的时间安排，策略无法随机应变，向上没办法有华为的技术，下面又有ov和旗下亲儿子抢市场，如果再不拿出用户觉得好的产品，又是难过的一年。

华为，流量多，自来水多，刚出社会大多数喜欢用小米，小米配置高啊，看起来得劲，用时间长了就知道，问题还是不少，有时候想砸了，撑过这段时间一般都有点钱了，就去换高端的华为，苹果只要用过华为苹果，基本就是铁粉不会在去跳坑小米了，小米新机比较难到手，华为好像不存在，用华为，苹果的人就不会太看重配置而是，直接高端，中端，就是说手里不缺那几个钱，看重的完全是牌子，识别度，影响力。手里拿个华为mate30识别度很高，有装逼的成分，不可否认，拿华为比拿小米有逼格，华为背后的故事更有吸引力，很多人都是比较认可华为老总的，华为是一个有真正技术的中国公司，华为的格局不一样，很多原因都是选择华为的理由，比小米多，最近，小米的高管着实招人烦，小米的战略就是高管打嘴炮码，谢谢点个钻，打字好累

荣耀作为华为分出来的中低端品牌，虽然一开始是针对小米/红米的，但并不是一开始就超越了小米，记得荣耀和小米的首次交锋是在2013年12月，荣耀推出荣耀3C对标2013年7月份推出的红米1。算起来，荣耀3C从性能上，并不比红米1好，荣耀名气没有小米大，荣耀3C的出货量远远跟不上红米1。但是荣耀3C这款手机的质量意外的坚挺，虽说口碑不是决定销量的唯一因素，但也是比较重要的因素。

红米1我周围的人没有用过，但是我买过红米note2，过保之后差不多两个月吧，电源突然就不怎么灵了，需要很大力才行。后来买了个二手的小米5，有点受不了小米5的信号，比红米note2弱，用来3个多月，充电烧了主板，修好要300块，不想修了，直接买了荣耀10，中规中矩吧，但是信号不错，信号体验比红米note2和小米5强上不少，这点我很满意，然后用到现在。其实我也不知道荣耀怎么超过了小米，可能是因为抢购，耽误了小米的销量。

不管是小米还是红米，在其热度最高的时候，往往是严重缺货，或者说故意控制备货量防范风险，并没有敞开了卖，但是随着其他手机厂商陆续发布新手机，有意购买小米的人不断被其他手机厂商吸引走，而荣耀就成为了这个关键，毕竟华为的品牌本身就比小米溢价能力强，旗下的荣耀还能沾光，自研的麒麟芯片也逐渐得到了消费者的认可。

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荣耀老熊直接发微博，点出小米销量的一大软肋——

1，为什么2019年在中国市场，荣耀销量大于所有小米加上红米的？

2，为什么5G手机的销量，荣耀V30大于所有小米加上红米的？

雷军曾经在一段采访中，就提到——友商的一个子品牌，从它成立之初就针对小米。这就是为什么在去年的时候雷军推出了“生死看淡，不服就干。”的著名口号，对于雷军来说，荣耀和小米可能现在已经是敌对。

我们纵观这一次小米10的发布，确实发现了小米的高管，在很多地方都开始针对华为荣耀；然而，荣耀方面其实并没有退缩，荣耀老熊的一些微博，也确实很有针对性。

回过头来，为什么荣耀的销量反而大于小米销量呢？我的看法是——归功于华为。

我们知道华为这些年，随着在硬件技术上的不断提升，特别是麒麟处理器和方舟编译器，Turbo技术的不断提升，让我们对于华为技术的认可度提升。

其次，华为在国际市场上，被美国的一些压力，让我们更多人形成了“同仇敌忾”，特别很多西方国家的5G上拒绝使用华为设备。

最后，华为在国际市场的地位不断提升，华为已经成为了国际三大手机品牌之一，国际的销量已经超过苹果成为第二，这方面对于我们使用华为也产生了激励作用。

华为本身的手机品牌价格相对比较高，反而华为的子品牌荣耀，虽然说在一些硬件的搭载上有所缩水，但是处理器和系统，依然保持着优势。

对于一款性价比较高的华为子品牌，消费者还是会倾向于这款品牌，而且荣耀也不断的倾向于年轻消费者，在这种情况下，我们能够了解为什么荣耀手机的销量会很高。

小米虽然这些年发展比较快，但是相对于全国手机销量递减的情况，小米发展确实受到了一些限制！

其实，我觉得小米之所以要走高端，也是因为品牌的溢价因素，荣耀手机的销量大于小米，何尝不是因为华为品牌的溢价呢？这可能就是小米卯足勇气要走高端的主要因素。

群众们的眼睛都是雪亮的，一款产品究竟好不好，一个品牌究竟能不能靠得住，群众最有发言权。荣耀能走到今天，从最初的不如小米到现在的在手机领域已经完全碾压小米+红米。这不正是反应荣耀品牌被消费者们认可的证明吗？

就拿当前最火热的5G手机来看，荣耀V30无论是销量还是品质，看起来似乎都要比小米10要好上那么一截。空说无凭，数据为证，自小米10发售之后，网上就开始陆续有科技博主做出荣耀V30与小米10之间的对比测试。这当然不仅是小米和荣耀品牌之间对比，更是今年年度5G旗舰机的首首战。从5G网速到信号稳定再到功耗对比，荣耀V30的表现都很稳定。

近期主流媒体——太平洋电脑网也加入了测试行列，并且完全还原用户现实使用场景进行了测试。5G信号频段方面，荣耀V30Pro比小米10 Pro多一个n77频段，网速测试非常公平，用了同一张卡，同一款套餐，这样就不至于出现抢网的问题，数据也更真实可靠。在这样公平的情况下，荣耀V30一直略胜一筹。刚在微博看到一位博主发出的对比测试，视频中小米10在换卡之后甚至出现多次搜网失败的问题，而且在峰值5G网速上始终与荣耀V30有一定的差距。

用户关心的除了5G速度之外，还有持久性，因此续航能力也成了一大比较环节。本以为小米10Pro 4500mah大电池会比荣耀V30Pro的4100mah电池更有优势，结果一轮比较下来，一小时游戏之后以电量典型值计算，小米10 Pro耗电约1035mAh，荣耀V30 PRO耗电约574mAh，荣耀V30仅有小米10的一半，通过测试功耗可以看出荣耀V30的控制功耗能力更为突出。实际体验，V30更优秀一点。小米10耗电高的原因可能归咎于外挂基带可能会在耗电方面对手机造成一定影响。

除了手机比较之外，前段时间荣耀智慧屏碾压小米电视的案例都是很好的证据，可以用来证明荣耀产品的品质确实要比小米好上不少。而作为一个品牌来说，打动消费者的最好方式就是提供好的产品和服务，我想这也就是荣耀成功赶超小米的重要原因吧。

魅族CEO黄章（J. Wong）是个怎样的人？

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黄章在我看来就是一个非常偏执的人。

如果黄章不偏执，也不会出现如今的魅族存在。我虽然认可魅族的优势，但是我对于魅族目前的表现，确实会存在一定的担忧，这种担忧可能也是黄章的性格有关，他太在意魅族的独特性，反而魅族和大众需求会有一定的脱节。

这在我看来就是魅族始终是小众品牌的一个最大的因素所在，如果一个企业的掌舵者，一直保持这种独特性，那么对于企业的发展是不是有利，对于魅族手机来说是不是一件好事，这是值得我们去深思的。

有人说当时黄章的隐退就是因为魅族m8被苹果状告抄袭，无奈之下，黄章对于国产手机市场感觉到失望，所以选择了隐退。

但是这段话到底是不是真实我们并不知道，只是我们对于黄章的态度还是比较明显的感觉到它的特色非常的鲜明。

我喜欢魅族手机的独特性，也喜欢手机的简约型。但是魅族它的独特和简约对于大众来说，可能并非是极度友好的。

我们可能会担心未来的魅族该走哪一条路，现在的魅族用小厂来比喻，我觉得这种说法本身就让我对魅族有一定的担心。我们希望魅族能够改变这种令我们担心的情况，这可能是我们所期待的。当然从现在开始，我们已经感觉到黄章的改变，魅族的手机也慢慢的开始，对各类消费者更加友好，当然我们期待的魅族三剑客，不知道何时能够真正的再一次回来？

哈哈，作为黄章的朋友，黄章啊，他真的是个非常特别的人。

有一次，我和他一起参加了一个科技论坛。论坛结束后，大家都忙着收拾东西准备离开，但黄章却一个人站在角落里，盯着一个展示台上的手机模型发呆。我好奇地走过去，问他怎么了。他指着那个手机模型说：“你看这个手机的边缘设计，我觉得还可以更圆润一些，手感会更好。”然后他就开始滔滔不绝地讲述起他的设计理念和想法，仿佛整个世界只剩下他和那个手机模型。

还有一次，我和他一起去爬山。爬到半山腰的时候，他突然停下来，拿出手机开始拍照。我以为他是在拍风景，结果他告诉我他是在观察手机摄像头的表现。他一边拍照一边分析，甚至还拿出纸笔开始记录。我简直被他这种对技术的痴迷给惊呆了！

通过这些小事，你就能看出黄章是个怎样的人了吧？他是个对技术充满热情，对细节追求极致的人。他总是能从不同的角度发现问题，提出创新的解决方案。这也是为什么魅族能够在他的带领下，不断推出令人惊艳的产品。

当然，黄章也是个非常有趣的人。他常常会有一些奇思妙想，让人捧腹大笑。和他在一起，总是充满了欢乐和惊喜。所以，如果你问我黄章是个怎样的人，我会说他是个技术狂人，也是个有趣的朋友。他的魅力和个性，让人无法抗拒。

白永祥说黄章从未接受过采访，外界对他知之甚少，他像一个世外高人，在隐隐看着公司。

2009年《封面故事》评价说黄章是一个偏执狂都还轻了一点，他是疯子才恰如其分，他比乔布斯更执着。

第一次知道他的印象是跟广东省科技厅的几个领导吃饭，领导们说去魅族，看到一个民工摸样的人，据说是JW，他们开始完全不敢相信，然后又评价他说不喜欢交际。后来经过朋友介绍，JW找到我过去魅族聊天，第一次见到真人，在他的大办公室里，他直接坐在边上茶几的地毯上对产品侃侃而谈，期间一个很青涩的设计师走进来，拿了M8界面的一些样稿（设计稿，打印在A4纸上），JW立即对一些细节进行了纠正，还一直跟我讨论细节。然后那个青涩的设计师就走出去了。随后又带我去看他们的韩国的硬件设计师，还解释一些设计的细节。后来他还聊到他的别墅，据说是自己搞了一块地，建了个别墅，一大家人全部挤在里面——典型的传统广东人。一个下午过去，JW给我印象就是一个非常质朴的一个人。而且确实对手机产品非常热爱，是一个执着地想要做出好手机的人，整个讨论的过程看，他非常和蔼和平和，并非各位所说的偏执狂。我个人对他的印象极好，这种感觉大概就是：找到一个聊产品很投缘的人，你说一句他就懂，他说一句你也懂，一切跟年龄、学历、位置无关，来电的感觉。我接触过很多广东人，他们身上都有这种专注、实干、无所畏惧的气质。总的来讲，他更像是传统的广东生意人。

国企到手8000有年终奖（年底可能会涨点）和私企15000年终奖不一定有该怎么选？

针对这个问题，你面临的这个选择正是现在很多人面临的选择。那就要从下面几个方面来综合考虑：

一.身份问题很重要

国企也分在编和不在编两种员工类型，如果在编就会享受企业带给的各种福利，收入方面包括：工资、奖金、五险一金、加班、津贴、补助等等；其他福利方面包括：培训、升职、继续教育、个人贷款、社会接受程度等等。另外国企员工管理相对较松，对你将来探亲、休假、函授等都会全力支持，总之一个国企员工如果不遇到像2000年左右那么大的改革浪潮，加上自己还比较努力会来事，基本上可以做到无后顾之忧，这是国企的最大优势。如果是非编，上述好处就不要考虑。

私企工资较高这一点不假，但管理严格约束较多，上升空间较小，而且稳定性很差，没有超强能力，稍不留神就会成为被裁对象。

二.个人发展方向

国企用人基本上不会因人而宜，分哪算哪，由不得你选择，所以国企会制约从事非专业人员的发展，可能你学发动机的给你分到政工组。私企选择的空间稍大，大不了一走了之。

从这点来看，私企略胜。

三.企业前景

记住：在我们国家，国企永远是支柱，私企永远是辅助。国企承担了太多的社会责任，问题虽然挺多，但终究会过去；私企一旦出了问题，神仙也救不了。

从你的选择项来看：深圳的那份医疗器械销售工作不值得入手，长沙的汽车国企可以考虑。

当然如果你有更大的野心和更高的目标，选择私企会让你变得更强大，因为它会让你不断的努力，一刻都不能停歇。

四、考虑薪酬情况

终于说到最俗气的了，但也是大家关心的。

薪酬包括：工资、福利等等。的确重要，但不能把它放在首要考虑条件（除非家庭负担重或者四十岁左右积累退休基金的人才）。大部分人还是要把眼光放远，毕竟职业发展不是1、2年的事情，能毕业2年拿到年薪200万元的人不是生活在励志小说里就是真的天之骄子、上帝宠儿。

以上是我个人的几点建议，希望对你有所帮助的。

选择国企还是私企，除了看得到的工资，你还需要考虑职业前景、福利保障以及个人年龄等等因素，不能简单以工资论。

一是职业前景

首先要看国企或者私企所处的行业如何？

如果行业前景好，就像雷军说的“站在风口，猪都能飞起来！”

选择有前途的行业，可能比单位更好！

二是福利保障

我们都知道，国企大部分的私企比起来，好就好在有保障！

医疗卫生、政策福利，甚至包括解决户口，还有的国企自己有幼儿园、小学、初中，等等这些资源，都是很多私企无法比的。

再一个就是在员工请假啊、病休啊等等涉及家庭的问题，国企有的时候也比私企要人性化很多。

除了就是温水煮青蛙，把人的斗志慢慢磨掉！

三是个人年龄

如果题主还年轻，国企有前景，里面有关系，那么就放心大胆进国企；若果没背景，自己又有能力，那就进私企，积累资金和经验，以后还可以创业。

如果题主年龄不小，拖家带口，那么就在国企好好干，别想着出来了，毕竟在这个年龄稳定压倒一切，除非你还厉害，或者有更好的发展前途！

总之，选岗这个事，如人饮水冷暖自知，题主还是要综合考虑，选择最优答案，找到适合自己的岗位！

这个问题的话，要看你在什么阶段，具体问题具体分析，如果说你是以下几个情况的话，我给你给几点建议：

1.如果说你比较年轻，年龄比较小的话，而且在国企有很深的背景，你们国企的就是发展前景还不错的话，其实是完全可以留在国企的，这个前提通话一定要是有上升空间，如果说看不到尽头的话，每天上班就是喝喝茶，看看报纸，吹吹牛，玩玩手机就过了的话，不管你有多高的工资，我都建议你出来，因为这是在浪费青春，浪费时间。

2.其次，如果说你年龄比较大，上有老下有小，那么其实不建议你出来，因为私企的话，普遍要求是年轻化的，特别是互联网行业，因为我曾经就在这个行业，我们公司的平均年龄都不到30岁，对于40岁以上的人来说的话，外面的私企竞争是非常激烈的，除非你是高层领导，如果一般普通员工，别人是不会要这么大年龄的，那这样的话，就可以在国企呆着。

3.还有的话，要看你是不是一个事业型的人？如果说想自己拼一拼，那么外面的空间会更广大，更具有挑战，而且充满着机遇，这个的话，无论多大的年龄，你都可以去尝试的，你才知道国企里面的生活是多么的安逸。

4.但是如果说是刚入职的年轻人的话，我建议你还是要出来，现在不同于以前了，在外面实习的话，完全就是拼的是能力，这样的话，你必须每天保持进步，长此以往的话，你的个人能力，你的社会经验，你的各方面都会提高的，甚至为你以后创业打下基础，因为在私企的话，很多时候都是一人多职，不像大型的国企，他的分工很明确，你就是一颗螺丝钉，可能你永远都在拧螺丝，这样的话相比你在外面的话，进步会更大一些。

5.不过，每个人有自己的选择，要看自己的一个意愿，只要不后悔，其实都无所谓，希望你早日做出选择。

你好，一边是国企到手8000的工作，一边是私企15000的工作，怎么选这两份工作，需要换算一下之后再全面比较，这样才能做出最有利的选择。

你说国企到手工资8000，那么算上五险一金之后，估计国企的税前综合工资在10000元左右。而你说的私企工资15000，这个没有说是到手工资还是税前工资，如果私企15000是到手工资的话，那么毫无疑问选择私企工作更好，因为工资翻倍。

如果私企15000是税前工资，那当然选择国企到手8000的工作更好。因为国企到手8000，换算成税前工资大概就有10000，加上国企有年终奖，一般也有好几万，而且年底还会涨工资，这样总体算下来国企的税前工资也有10000~15000，这就表明国企和私企的待遇差不多。在两个企业待遇差不多的情况下，因为国企比私企具有优势地位，所以选择国企要更好。

所以这个问题很简单，如果私企的税后工资有15000，那么肯定选私企工作，因为私企工资比国企高一倍。如果私企的税前工资总共只有15000，那么就选择国企工作，因为国企也差不多这个价位，并且国企可以长远的稳定发展，私企这一点不行。

到此，以上就是小编对于雷军被喊话去拧螺丝的问题就介绍到这了，希望介绍关于雷军被喊话去拧螺丝的5点解答对大家有用。