大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于三维度看公休假调整的问题,于是小编就整理了5个相关介绍三维度看公休假调整的解答,让我们一起看看吧。
3月份最后几个交易日,上证指数还会继续下跌吗?
三月份还剩余四个交易日,在上周五大跌的基础上,今天创业板强力反弹,上证指数弱势下跌。这剩下的几个交易日,上证指数还会继续下跌吗?我们进一步分析一下。
一、有没有什么重要外消息围影响
今天美财长说了点软话,意思还可以谈谈,这对全面发生贸易战的担心可以缓解一下。毕竟老特是做生意出生的,嘴上厉害,那种互相伤害的做法可能不会真的干,但以此作为要挟,发生贸易摩擦还是少不了的。
美股的走势对我们影响还是比较大的。估计经过几天大跌,也该喘口气了。尤其今天我们股市还行,所以今晚美股也不会发生黑天鹅的概率大。而且后续几天美股震荡修复的概率也高。就算美股牛市到头,也暂时该不会采用暴跌模式,因为目前总体形势还没到差得不可收拾程度。
二、看上证指数趋势
先要看上证50指数,上图是上证50指数60分钟分时图。前期下跌放量,到今天下跌缩量,而且每次上涨红线都是放量,说明恐慌盘过后,有主力在护盘。包括跳空缺口在内的直线下跌,跌到目前位置可能得底部反弹,目标大概会到2810点附近,正好在跳空缺口位置。所以,后续几天的走势可能是反弹加震荡。
但从中期看,上证50挑战年线的概率极大。
下图是上证指数
上证指数MACD已经在空头区向下死叉,已经跌破年线,上有岛型反转的巨大压力,中短期均线形成了空头排列,想在这个月位置形成上升通道,比较困难!凡是没有走出上升通道,只是通过几天反弹就说形势好转的,都是耍流氓!
所以,上证指数可能随上证50,这几天内会有反弹,然后震荡。如果没有特别消息刺激,估计进一步疲软,会在4月份。个人意见,仅供参考。
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3月份最后几个交易日,上证指数肯定不会继续下跌了,大概率会强势回补上周五低开的缺口,历史上这种缺口100%会进行回补。最近一次跳空低开的缺口就是今年2月份,(如下图)结果春节假期后,强势进行了回补。
另外,从技术层面,下方也支撑明显。之前2月9日杀跌的最低点在3062附近,收盘收在3129点,今天上午杀跌的低点在3091,所以今天几乎跌到了前期低点附近,而且今天下午明显还进行了向上拉伸,尤其创业板指数更是大涨2个多点,在目前资金轮动的情况下,上证指数的强势回暖也指日可待。
最后贸易的风险这两天几乎也释放完毕,要知道郭嘉间只有利益,没有对错,贸易摩擦之下,只会损害双方利益,后续还是会一起协商对策,所以经过此次杀跌,反而是跌出了一个黄金坑。事实也证明机会是跌出来的。
综上,上证指数接下来会迎来一波不错的反弹,建议大家可以逐步进行加仓。
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今天是3月27日,本周是3月的最后一个交易周,上周全球股市遭遇黑天鹅大利空的冲击而在短线惨烈大跌,而且是连跌,A股市场同样如此,好在利空的雾霾正在逐步退出,投资者恐慌情绪也在逐渐修复和回暖。
昨天周一沪深两市在兑现上周五外围股市的下跌利空之后,都有探底回升的走势,已经释放了积极的信号,隔夜美股道琼斯指数大涨669点,这是黑天鹅事件之后的单日最大涨幅,显然这对A股市场来说是积极的提振。
杰克在今天早盘开盘之前的回答问题《3月26周一美股大涨,今天A股怎么走?》中提出了相同的观点,那就是看好沪深两市的反击行情,并特别研判了沪指的反击目标是3309点,创业板指数的反击目标则是1820点以上区域。
今天创业板指数完成了1820点目标,将再度冲击1850点短线阻力,而沪指方面,则是冲上了3160点之上,两者比较而言,短线沪指的走势仍会有所反复,创业板的进攻则会稍显顺畅,总体来说,本周余下交易日沪深两市仍将继续上演修复行情,特别是中小创的修复行情更值得期待,这也是昨天杰克在头条号视频《杰克说一说:中小创该当男一号了!》之中描述的观点,朋友们可以点击视频观看相关观点阐述。
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未来充满了不确定。“贸易战”会如何发展?欧美股市的走势如何?会不会有新的黑天鹅?人们对这些事情都会产生什么样的预期?人们的预期反映到盘面上又会如何?
这些,我们都不知道,所以,上证指数在三月份这最后几个交易日会怎么走,我们就无法预知。
但是,就目前来看,我们的经济总体并没有太大的变化,最近行情的走势大多数来源于投资人的情绪和恐慌所导致。所以,如果没有新的利空消息,没有新的黑天鹅降临,股市在目前的情况下跌破前期低点可能不现实。
投资人的情绪,是投资交易中,尤其是股市中非常重要的一个维度。在现在的走势下,前期出现过比现在更低的位置,当时,该出场的都已经出场,该抄底的都已经抄底。也就是说,大多数投资人都已经接受了那个位置。现在还在市场里的资金,大多数都接受了那个位置。
换句话说,只要没有跌破那个位置,目前的投资者的情绪,并不会发生太大的改变。所以,基于基本面没有大的变化,以及前期低点的情绪支撑作用。在具体交易方面,建议投资者重点关注前期低点,不跌破可以尝试继续拿着。各位觉得呢?
会站上3200点!
从市场整体来看,中美贸易战只是短暂刺激,国内经济环境远好于美国,贸易战只会两败俱伤,打击美国经济发展,所以,国内股市,尤其是上证指数本身就有修复性取向,正好借贸易战利空消息顺势回补缺口,从技术上说是好事。
最近中创板次新股持续表现强势也是对过去一年价值投资盲目追高的矫正,未来继续保持强势也是必然,而上证指数作为标底性需求,保持相对稳定,才能提现市场节奏,所以,三月份指数再次回到3200点,向上回补缺口成为技术要求,
一家之言,仅供参考!
备注:今天(26日)市场表现完全符合周五问题解答,欢迎大家周一验证分析,现在该是时候了!请问:价值成长股你买了吗?
北三县可以承接多少外溢人口?房价还会涨吗?
北三县有啥产业?全盖上房子能住2亿谁来?干啥工作?看看燕郊还是国家级开发区呢,发展比北三县早20年,有啥产业?也就是住,可就是这住也要承担每天4个小时往返北京的时间成本。谈产业,想多了。
房价涨不了是因为不让你买。而不让你买并不是你真买不了。你之所以不买是因为你知道不让你买是因为有人要控制房价,而你正好可以在更低的房价下入手。一旦让你买了,你会不买吗?你都买了,房价还会跌吗?
2022年中学冬季什么时候放假?
2022年中学冬季放假的时间是不一样的,分纬度高和纬度低的地方,一般温度低的在一月中旬左右,纬度高的在一月上旬左右就放了,这事根据当地的情况定的,有当地的教育主管部门定中学放假的时间,因为我国地域辽阔,各个地方的温度是不一样的,根据寒假的温度,放假的
上班没有了热情和激情,不想继续干又不敢辞职。很煎熬。这种职业倦怠怎么办?
同感,不知你多大了。我还有11年退休,今年39岁,所以我的观念是撑着,因为我这个年龄出去找工作有难度的。就算找到难道就没有职业倦怠了?
所以我当时就自我分析,1,没有一份工作是长期保持热情,都是为了一口份饭吃。我要从现在的工作中找优点,找兴趣。慢慢的会发现这份工作也没那讨厌。
2,工作是平淡了点,那我就从工作外找乐子。我晚上学毛笔,学绘画,做自媒体,玩的不亦乐乎,每天都很充实。当你精神上充实了,你就会觉得工作也是一种乐趣了
当然你如果还年轻,那可以试着换份热爱的工作,毕竟你的时间还经得起折腾。
这种心理也是人的正常现象,由于经常工作对这种工作也就好像机械式的,都是一个模式所以也就会有厌烦的心态。但是对于工作来说现在是经济发展时代,只有自己改变心态要对自己工作有信心,这样也就有信心了,也就会改变厌烦的心态,这个也是自我安慰的办法。这样也就会对工作有兴趣,如果不爱自己的工作也就没有这种兴趣,当厌烦的时候就要考虑自己的工作有兴趣的一面,也可以对工作进行研究和同事共同探讨这样就可以彻底改变心态。
上班本身就是一份职业,是谋生的手段,凭的是一份责任去完成的,坚守的时侯的确存在诸多的无奈。上班有激情是一时的,有热情的状态当然是最好的。上班不是靠热情和激情去支撑的。与其考虑辞不辞职,不如先理清为什么去上班。这个问题考虑清楚了,你就会坚持上班,好好工作,多挣点钱养活自己,孝敬父母,娶妻生子,去体味创造生活,享受生活的快乐。
心态调整一下心态。你可以想一想现在上班儿有哪些好处?你有哪些朋友?也可以休一段时间假期。出去走一走散散心旅旅游。我想这是每一个人的通病,像有一些人刚开始工作热情满满,但是过了一到两年以后开始慢慢消极,三到五年以后就会有一些离职的想法,跳槽等等,等到了七八年的时候这个时期已经厌倦了工作。那现在最好的办法呢,就是调整心态,嗯,在工作上取得更大的进步。在工作上体现自己。获得他人的认可尊敬。这个时候你就会有信心去工作,愿意去工作。
感谢邀请。
职业倦怠在职场中是属于正常现象。由于失去了最初工作时的新鲜感,低水平的重复工作,觉得自身的工作没有多大价值,很容易产生职业倦怠。
出现职业倦怠时,一定要积极的调整自身的心态,否则会影响工作效率,越来越消极,有人得过且过,有人频繁换工作,但是也始终无法摆脱,导致每天郁郁寡欢,严重者会出现焦虑症/抑郁症等。
那么怎么调整呢?
- 在你本职工作中找到自身的价值感,找准自己的定位,主动从中获取工作给你带来的成就感和快乐感。
- 培养自己的小兴趣,比如浇浇花种种草养养宠物,休息的时候彻底忘掉工作,达到工作与生活平衡。
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最新“铁饭碗”排名,公务员为何“被踢出”前三?
不知道所谓的“公务员被踢出前三”的排名是何方神圣给排的。总之荒唐至极!
目前我国真正的铁饭碗就一种:公务员行政编。如果说非要再加上一种铁饭碗的话,事业单位事业编勉强可以算。至于网络上所谓的排名前三的烟草、电力等央企、国企无论如何都算不得铁饭碗,只不过工资待遇真的很好而已。
总之,公务员行政编除非自己辞职或违反法律或重要制度被开除外,基本不可能被清除出体制,铁饭碗绝不会被打破。但事业单位事业编面临着编制改革、国有企业面临改革改制等风险(不记得2000年及以后事业改企业、企业改制等前车之鉴,而且目前仍在改革中),饭碗不铁很可能被打破。
首先,题主的这个命题就不正确,也是自欺欺人的,当下全国任何一个地方的公务员(含相当层次的事业编制干部、国有企业工作人员)不可能被踢出前三。
铁饭碗,顾名思义就是工作有保障、休息有保障、待遇有保障的工作。
第一、公务员是一个“严进严出”的工作。不仅考取公务员时“千军万马过独木桥”,如果不违反党纪国法,退出公务员队伍时也要进行严格的审批,故有人戏称“公务员离职同考取公务员一样困难”。
第二、新冠疫情中公务员对比外企、合资企业,工资待遇的坚挺也是“完虐”他们的。
第三、公务员的社会地位是毋庸置疑的。尤其在第二、三产业相对不够发达的占相当大部分的西部地区和贫困山区。
所以不知道题主说的公务员跌出前三,那他的前三是指的那些工作?
公务员“被踢出”前三暂时是不可能的,因为这是根据中国目前国情体制所决定的,中国人口众多,现正处在发展阶段,人口素质参差不齐,为了安定的社会秩序和良好社会环境,还需要人来管理协调,除飞是未来发展到共产主义阶段,人们能够高度自律,法制建全且都自觉遵纪守法有可能公务员消失!按发达国家发展经验,未来应该是医生,律师,教师是收入最高的职业!年轻人应该多学点真本事,考公务员不是唯一的就业途经。
到此,以上就是小编对于三维度看公休假调整的问题就介绍到这了,希望介绍关于三维度看公休假调整的5点解答对大家有用。
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