刘强东内部信称：京东物流快递员主动揽客月入8万。真实情况如何？他是怎样做到的？：京东快递员收入百万

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刘强东内部信称：京东物流快递员主动揽客月入8万。真实情况如何？他是怎样做到的？

谢谢您的问题。刘强东说京东物流快递员月入8万，是真实的、有启示意义的。

刘强东的政策有弊必有利。京东近期针对快递员，出台了一系列薪酬改革措施，包括将揽件将计入绩效、增加揽件任务、取消底薪等，说明京东快递员的收入完全取决于自己的努力和绩效。刘强东特别指出，京东配送员的底薪只占薪酬的10%，提成才是大头，看似薪酬不保底，实际上也拓展了京东快递员的发挥空间。所以刘强东特别举了南方片区试点的例子，就是优秀的京东配送员月入四五万、最高有八万元。

真有月入8万的京东快递员。根据广州日报报道，这名京东快递员是34岁的黄少波。2月21日至3月20日，他揽件13万件、平均每天4333件、收入全部是提成，约8万元。成功的秘诀有几点。第一，京东快递员黄少波给某个电商老板送快递，别人送到前台，他送到老板手上，因为良好的服务，获得了信任和熟悉。第二，京东开始做揽收业务，黄少波和电商老板沟通，获得了这家电商的全部发件业务。第三，京东物流在华南片区试点改革，虽然底薪取消，但是揽件的提成大幅增加，黄少波受益其中，月薪基本保持在15000元左右。

京东快递员高收入的启示。第一，京东快递员高质量的服务是基础，优质的客户是资源，拼命打拼是关键。第二，京东快递员的积极性爆发和高收入的取得，得益于刘强东对京东物流的改革措施。第三，京东快递员是不一样的，多数人将受益于改革，有人也必将淘汰，从长期看，只要去拼，虽然月入8万元属于极个别现象，但京东快递员总体收入会稳中有升。第四，刘强东为了淘汰1%混日子、不愿拼搏的人，不惜动99%京东快递员的饭碗，让大家都不成为闲人，京东物流才能重获生机。这个过渡转型期，需要刘强东、京东、每个快递员共同挺过。
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我们站点二十个人，就我一个人工资过万的。可想而知不是每个人都有货收，工资都有那么高的，工资一般6000到8000左右。我3月底回家休假几天，说我绩效考核不够就把我辞退了，说良心话我在京东2年，虽说大的功劳没有，但基本上也没有犯什么过错，谁能给我主持公道，东哥你可以给我一个说法嘛？

刘强东说京东快递员最多一个月可以挣8万元，降薪不是为了减少收入，大家怎么看？

八万个别的。资源好，加上勤奋。主要是打破吃大锅饭的事情。揽件多少和自己的工资水平直接挂钩。京东和三通一达拼市场。你正常的努力的，勤奋的，快递员。他的收入会更高。

有些企业吧，他实际亏损。然后他非要找一些理由来去给老百姓洗脑说一些大道理，让老百姓信服。本身送快递就是一种体力，劳动，多劳多得的一个行业。跟刘强东说的那些理由都没有关系。就是，它的一个事件，导致京东，可能某些方面受损，资金断流。所以这个公司现在在每一个地方都要节省开支。但是不能说没有任何理由他就得找一些冠冕堂皇的话，大家都觉得他说的对。其实就是那种不讲理的说辞。这就好比，我想干一件坏事，但是我要把这件坏事，说的好像我是办了一件好事，一样。我不仅达到了我的目的地，然后我名声还没受损，还得到了表扬。这都是商人的惯用手段。你说他本来就是一个送快递的，出身。他能不知道，快递员，挣这个钱的重要性么

京东快递员的待遇怎么样？

正式员工的待遇如下：

公司给交纳五险一金。每月有4天的轮流排休。免费提供员工宿舍，四或者六人间。不住宿有100元房补，每年两个季度的有300元不等的严寒酷暑补贴。平时仓库还给员工发福利，或者中秋春节公司给员工发礼盒等。

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