[没转朋友圈被扣工资]员工每天必须转发公司宣传语到朋友圈，否则扣工资，你怎么看？

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于没转朋友圈被扣工资的问题，于是小编就整理了2个相关介绍没转朋友圈被扣工资的解答，让我们一起看看吧。

员工每天必须转发公司宣传语到朋友圈，否则扣工资，你怎么看？

公司要求员工转发公司宣传语的根本目的是要通过员工朋友圈来对公司进行宣传，员工不愿意转的根本原因则是觉得公司宣传语不值得他转。强制的措施势必会引起员工的反感，另外这种硬性的转发也未必有效果。这时候转变传播形式：让传播样式更生动有趣，让他们自己愿意分享、而且以分享为乐，即使你不扣工资，他们也会争着转。同时也可以把员工当成客户来看待，当你的员工都主动愿意分享，他转发出去的点击率、转载率和转化率一定会更高。会出现上述现象的公司，决策管理层应该是有问题的~

如果公司强制要求，员工可能会有一些情绪，毕竟微信是属于个人社交软件，不是办公软件。如果公司激励员工转发，效果远比强制的好。同时也能让员工感受到我与公司是一体的，荣辱与共的主人翁责任感。岂不两全其美。

老板拖欠工资在朋友圈怎么婉转的发让老板知道？

其实最合适的方式应该是直接和老板沟通。

疫情影响，许多老板的确也出现资金紧张的局面。多些理解，共同度过！

但是作为打工身份，正常家庭开展还是不可避免的，可以直接与老板沟通协商薪资的发放金额与时间。

如果受疫情影响老板拖欠工资可能是企业真的非常困难也是可以理解，但是正常情况下如果老板拖欠工资，你想委婉的要可以在朋友圈发

别的企业拖欠工资罚款多少的文章，但如果老板特别恶劣之前去劳动局告发，或者起诉。

你好朋友，欠你们的工资，你们可以去劳动局告他，现在国家正在抓和找拖欠农民工工资的老㤆，你直要一告他，他马时就你钱，我个人认为，你不要发朋友圈，那样损人不利几事不要做。没有什么好处的。回答完毕。谢谢

谢邀

我也是个小创业者…

这个疫情期间，确实都难，房租要给，工资要发，各项开销一样都少不了…

建议跟老板直接聊，大家一起挺过难关，发一些莫名其妙的朋友圈，也没人看，看了也不懂，懂了也不做，用处不大，大家都诚恳的聊一聊难处。大小是个老板，你发朋友圈，人不一定看，看懂了，也会很难堪，觉得这种事儿，弄的人尽皆知…老板脸上也挂不住的…相信我，又当又立的人，大把的…我觉得只要还是人，你老板也不能完全不管…

再者，如果他一直是这种拖欠工资的人，那还跟着他干嘛？劳动部门见就完了…

到此，以上就是小编对于没转朋友圈被扣工资的问题就介绍到这了，希望介绍关于没转朋友圈被扣工资的2点解答对大家有用。