没转朋友圈被扣工资（员工每天必须转发公司宣传语到朋友圈，否则扣工资，你怎么看？）

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于没转朋友圈被扣工资的问题，于是小编就整理了2个相关介绍没转朋友圈被扣工资的解答，让我们一起看看吧。

员工每天必须转发公司宣传语到朋友圈，否则扣工资，你怎么看？

我赞同企业做法

1.个人和企业一体，没有企业哪有个人，你换一个企业可能也差不多，况且这是在宣传企业活动，不要把自己置身事外。

2.企业宣传是全员行为，不要把全部责任归咎于领导，他完全可以不宣传的，大不了换员工，互联网时代，每个企业都是把员工当作自己的第一传播媒体，人人参与很正常。

朋友一年365天每天都在朋友圈发一张他们企业的海报，春节假期也不例外。企业文化已经在他心里根深蒂固，他已经融入企业发展中。

如果公司强制要求，员工可能会有一些情绪，毕竟微信是属于个人社交软件，不是办公软件。如果公司激励员工转发，效果远比强制的好。同时也能让员工感受到我与公司是一体的，荣辱与共的主人翁责任感。岂不两全其美。

公司要求员工转发公司宣传语的根本目的是要通过员工朋友圈来对公司进行宣传，员工不愿意转的根本原因则是觉得公司宣传语不值得他转。强制的措施势必会引起员工的反感，另外这种硬性的转发也未必有效果。这时候转变传播形式：让传播样式更生动有趣，让他们自己愿意分享、而且以分享为乐，即使你不扣工资，他们也会争着转。同时也可以把员工当成客户来看待，当你的员工都主动愿意分享，他转发出去的点击率、转载率和转化率一定会更高。会出现上述现象的公司，决策管理层应该是有问题的~

为什么不能在朋友圈晒收入？

为什么不能在朋友圈晒收入。

贫富有些差距。比如马云等大佬拿出一亿给每个国民，他还是首富。虽然那都是大佬们领导有方，但普通人也没闲着，多少心理有些落差。为了不激起羡慕嫉妒恨，还是谨慎低调为妙。

不要在微信朋友圈或者社交平台晒工资单诸如此类收入，就算别人的收入也不要晒，免得朋友圈的人以为你钱多，借钱的随即而来。出门在外，房东可能以此给你加租。本人这几天就是遇到此类事件，有种“秀才遇见兵，有理说不清”的赶脚。

露富还有可能引来绑架或者杀身之祸。比如李嘉诚长子被绑架案。很多历历在目，鲜活的案子要引以为戒。

财富乃身外之物，随便晒给人感觉特别虚荣。可能有时你也只是为了激励自己或者记录成长，但别人不这么认为。所以，低调谨慎为妙。

中国人向来喜欢闷声发大财,这点还是值得嘉奖和提倡。毕竟保密，没人知道、惦记、破坏，想不成功都难。

不能在朋友圈晒收入的原因：

1、贫富有些差距，多少心理会有些落差。为了不激起羡慕嫉妒恨，还是谨慎低调为妙。

2、不要在微信朋友圈或者社交平台晒工资单诸如此类收入，就算别人的收入也不要晒，免得朋友圈的人以为你钱多，借钱的随即而来。出门在外，房东可能以此给你加租。

3、露富还有可能引来绑架或者杀身之祸，很多案件历历在目，鲜活的案子要引以为戒。

4、财富乃身外之物，随便晒给人感觉特别虚荣。可能有时你也只是为了激励自己或者记录成长，但别人不这么认为。所以，低调谨慎为妙。

到此，以上就是小编对于没转朋友圈被扣工资的问题就介绍到这了，希望介绍关于没转朋友圈被扣工资的2点解答对大家有用。