大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于任正非人民日报发声的问题,于是小编就整理了4个相关介绍任正非人民日报发声的解答,让我们一起看看吧。
华为孟晚舟事件昨晚加拿大宣布符合双重犯罪,这个结果预示什么?
今天被这个新闻刷屏了,但是也能看出来美加的实力多强大,依然还是能够给定义为符合双重罪,今天看到网上有个视频说的是任正非的采访“抓孟晚舟可能抓错了,他以为抓了我们就垮了,你看抓了我们也不垮啊,我们在前进呀,即使我这个人哪一天不存在了,这公司的前进步伐也不会改变……”
是谁说科技无国界的,而目前科技却决定着经济发展的时候,他们就要开始保护自己的科技了,使出了很多方式,在早期发过的一家公司和美国曾经也上演过一个事情,那个时候是电灯的争夺市场,可是最后发过的那位公司总裁却被定义为贿赂罪名,最后落下来一个企业被美国的哪个公司所收购!这背后的历史一幕幕何曾相似,但是到底会不会重演这个就很关键了!
就像任正非说的华为这家公司即使他不在了前进的步伐是不变的,那么到底会受到多大的阻尼,我们也不好说,但是一个国家的力量为了保护自己的核心科技地位进行对于一个企业进行出手这已经足够证明了这家企业的强大!
我觉得这个意味不了什么,仅仅是发展困难一点,而且这次美国针对中国的企业被实体还不仅仅是华为还有其他的30多个企业,这也就意味着这已经和中国的科技发展牵扯到了关系,而且国家层面也会开始重视科技力量的发展,例如给海思麒麟的注资,为科技企业进行实现全球化的经济保障和保护贡献力量!
这显而易见已经不是一个企业和一个国家的事情了,这背后已经是国家和国家的事情了,我相信接下来外交部针对孟晚舟的这个事情会发声的,而且也会表态,就看接下来怎么应对了,美国目前还在新冠增长……真不知道怎么想的,却对科技发展很重视,包括昨晚要进行发的商业火箭特朗普都参与了,只是可惜天气原因没有办法飞行,可想而知美国对于科技领域的重视程度!
我相信未来会越来越好的,因为正义可能会迟到,但是正义从来不会缺席,对此大家是怎么看的,欢迎关注我创业者李孟和我一起交流!
什么是有效的管理者?
先生们,女士们见文好!
什么是有效的管理者?何为有效?井井有条有产出即为有效!对于管理者而言,团队就是他的产出源,如何编排布阵,高效运转让团队出效能是管理者思考的问题!
有效的管理者有以下六有效:
一有效:有效的团队;团队语言团队氛围协同一致,能够为结果付出努力承担责任的使命感让文化共性发声。
二有效:有效的机制;团队目标,晋升通道,奖惩制度等“铁打的营盘”以及生产流程,过程跟进,查漏补缺等“流水保养”。即使管理者不在场也能保障高效的持续产出。
三有效:有效的执行;执行制度,执行工具的辅助非常重要,有绝对值的束缚比思想教育的自由有效。
四有效:有效的精神暗示;一鼓作气,再而衰三而竭。时刻把有效放在首位,会让人精益求精,形成习惯。积极的自我暗示有利于内心的健康。
五有效:有效的抱负;作为管理者,不能慵懒,业精于勤荒于嬉,持之以恒是保证有效的基础。
六有效:时间管理的有效,紧急的,不急的,紧急又重要的不同事物处理得轻重缓急和时间管理都有讲究。
有兴趣了解如何在职场中升职,加薪,基于主业的副业创收关注我。带大家整合好身边的资源,助人助己。
愿见文者都能成为有效的管理者,实现目标。
做为一个管理者,你是公司和员工之间的纽带,更是两者之间的一个环,所以,你所肩负的使命不仅仅是“管”,而是一种“责”,说到这个“责”,你既要对公司负责,还要对员工负责,既要对产品负责,还要对用户负责,那么什么是“效”呢?显然就是效率,即最大限度的给公司创造价值和利益,最大限度的保障员工权益和福利,最大限度保证产品质量和产量,最大限度给用户带来便捷,那么,搞清楚自己的“责”以后,接下来的细节问题就迎刃而解了。
一:对于公司而言,不要把自己当成打工者,要把自己当成老板,时时刻刻的把公司的利益放在首位,遇事多想想如果我是老板,该怎么做,每一件小事,每一个细节,都争取做到尽善尽美,把产能最大程度的放大,把消耗最大程度的减少,最大程度的给公司创造利益。
二:对于员工而言,不要把自己当成管理者,要把自己当成协调者,把公司的理念灌输到每个人的心中,最大限度的调动员工的积极性和能动性,最大限度的使员工干好本职工作,最大限度的创造轻松和谐的工作氛围,提倡公平公正公开的管理理念,并且最大限度的为员工争取福利和收入。
三:对自己而言,我们所需要的不仅仅有精湛的业务水平准和工作能力,更重要的是有德有责有担当。
确定好这几个大方向以后,其余的小细节就不难确定了。
管理者的职责是让团队高效正确的完成工作。基于这个前提,我认为管理者要注重3个方面:
1.管人。人是做事的基本主体,个人的技能水平,思想状态,团队精神,创新意识,都会影响到最终的成果。大家都在为同一个目标而奋斗,这才能称之为团队!
2.管流程。好的流程可以大大提高工作的效率,保障产品的质量。可以在工作中不断的去优化改善!
3.管工具。工具可以提高效率,减少人为错误。工具可以是网上下载,自己开发都行,只要对项目有帮助就行!
最后,领导要学会放权,这样下面的人才能得到锻炼,而领导才会有时间去进一步的提升自己!
1. 首先,要知道每个人都有欲望,并合理利用这些欲望,有些人欲望是金钱,有些人要上升空间和成就感……每个人都不一样。不要羞涩于谈欲望,任正非被问过一个问题:“任总,我发现华为跟国内大多数公司都不一样。许多公司都在学国学、学稻盛哲学,或者学自己的核心理念,让员工改变工作态度,多干活少拿钱。而华为却是激发员工的私欲,私欲是什么?私欲如虎似狼,什么样的人可以驾驭虎狼之师呢?”任正非回答说:“我在私欲上与华为员工同流合污!”
2. 其次,要有“菩萨心肠,雷霆手段”。说白了就是要你手下人尽快成长起来,让一个人成长最快的方法是尽快对他断奶,给他巨大压力,让他承担巨大责任。你手下成长起来,你和团队自然就更强大。
3.最后,吸引优秀人才,自然淘汰落伍者。组织也具备生物特征,需要去除惰怠,强大自身能力,也更需要新鲜血液。
以上,虽然说起来不好听,但这就是做好一名管理者的本质,真理都是简单和血淋淋的,没那么多弯弯绕绕。
为什么华为没有上市发行股票?
谢邀!
其实对于很多企业来说,如果能够保证自己的现金流,有强大的营收能力,完全是不需要上市的上市,其实意味着是一种妥协,可能对于企业的发展也是一种无形的限制。
其实有很多例子,比如我们以小米为例,小米在上市之前其实还是非常激进的,比如说在上市之前就投入了澎湃芯片的研发,而且第1年砸了十几个亿之后,就创造出了澎湃芯片第1款产品,虽然这款产品比较落后,但小米仍然是为澎湃芯片继续注资。
但在上市之后,为了财报的压力,为了可能更好的发展,小米其实将澎湃芯片的项目已经无限制的延后了,可以看出上市能够快速的获得融资,但也会被无形中卡住了脖子。
任正非曾经讲话中表示,华为永远不会上市,因为资本会让华为丧失理想,丧失激情,也丧失对于技术的喜爱和敬畏。与此同时华为去年营收超过7200亿人民币,在每年投入资金达1000亿元人民币以上的情况下,利润居然还有593亿元,可以看出这样的企业是多么恐怖。
与此同时,华为的资金本身就有造血能力,在资金不足的情况下也完全可以申请,像银行贷款或者是向员工募资,比如说分掉一部分股权期权来向员工获得资金,无论是哪样情况都可以获得大量的资金,甚至是巨额的资金。
此前不久华为就曾经向工商银行等贷款140亿美元,而这些银行是非常乐意向华为放款的。因为如此好的营收情况,包括核心技术的领先程度,银行等企业是完全没有办法拒绝的。
所以对于华为来说,不上市的原因在于本身就足够强大,用不着上市!
上市的目的是什么?从资本市场的角度来说,是融资;从现实行为来说,是圈钱。
企业上市,有利有弊,有利的是可以融资,从资本市场上融到更多企业扩大规模、增加研发投入等所需的资金,扩大了企业的知名度等等;弊端是,企业上市后,要定期披露报表,接受相关部门和社会的监督,对企业股东负责。
所以,华为没有上市发行股票,是因为:
华为不缺钱。营收千亿美元,净利润六七百亿人民币,员工平均薪酬几十万,你说华为缺钱吗,补缺钱。
华为老板任正非讲过,要一心一意干事业,搞创造,坚决不上市,不搞房地产,搞那些东西就初心偏了。
华为目前的股权结构不符合上市条件,虽然华为股东主要是任正非(1%左右)和员工工会,但是员工工会的股权不是真正意义上的股权,华为股权结构不符合股份制条件。
总而言之,国内许多知名或不知名的公式都选择了上市,有的在资本市场上发展很好,有的上市后并没有发展迅速起来。但是,作为如此优秀的高科技公司,华为没有上市确实显得另类,但不妨碍华为已经在走向世界的道理上越走越坚实,越走越展现出中华有为的名族本色!为华为点赞!
谢谢!
为什么华为没有上市?
首先,不符合上市条件
华为全员持股,股东肯定超过200名,根据证券法,公司上市前股东不能超过200名。
不过,这其实也可以操作,通过组建目标公司,代持员工股就可以规避。
其次,上市容易导致员工离职
很多创业公司不愿意上市就是因为害怕上市后元老们套现走人,这会极大的削弱公司的竞争力。
第三,上市后会导致公司信息透明化,这是不符合华为基本法的
在华为内部,有《华为基本法》,他对员工要求很严格,尤其在信息披露方面,绝对禁止随便什么人都在媒体前发表自己的观点的。所以你看华为发声的就那么几个,要么任正非(一年难得几次,今年稍微多了点,主要是华为深陷困境),要么就是余承东,很少有其他人站出来发声。
由此可见,华为对信息的管控是很严的,如果上市,一切都得在财务报表中显示,这对华为来说,并不是乐意的。
最后,上市后还有不少的麻烦
华为不缺钱,现在想贷款,很容易,现金流也够充裕。但是,一旦上市,还会有更多的麻烦,比如要担心股价,要替股东着想,还要担心恶意收购等。
总之,不上市对华为来说很好,那还干嘛上市呢?
你好,小益说财经来回答您的问题!
至于公司上不上市,我们先来搞清楚一个问题,那就是公司上市是为了什么?答案显而易见,那就是融资,企业为了更好的发展和扩张需要更多的资金,而资金来的最快的地方就是股票市场(当然也不排除有拿着ppt去圈钱的企业),所以一个企业上不上市,最重要的冲动就是资金情况。
华为作为中国科技企业的领头羊,在很多领域都是处于独占鳌头的地位,市场占有率相当的高,更不用说更加广阔的国外市场了,所以说华为在资金上来说是充沛的,完全可以支撑其在全球的扩张和发展!
在另一方面,一旦上市就需要让渡部分的企业控制权和披露财务情况,对于华为这种承担国家任务的企业来说,也不是很合适,所以华为不上市可以说是多重原因吧。
感谢您的阅读和关注,欢迎在留言区留言讨论!
为什么华为没有上市发行股票?
企业上市的目的是什么,主要是两个:
第一是大股东通过上市进行套现,很多企业家做企业几十年的终极目标就是上市,因为上市之后,股票价格与净值之间会出现明显的溢价,股票会上涨无数倍,大股东通过上市之后可以套取巨额的财富。看看A股的上市公司,每个月有多少大股东发布减仓公告就一目了然了。
而真正想做好企业的公司,也不一定要上市,国内就有两家公司,一直被称为上市钉子户,一个是华为,一个是老干妈。用“老干妈”陶华碧的话来说:“上市、融资这些东西我一概不懂,我只知道一上市,就可能倾家荡产。上市那是欺骗人家的钱,所以我坚决不上市。”
第二是因为缺钱所以上市融资,很多公司之所以上市,是因为可以融资,募集资金做大做强。那么华为公司并不差钱,根本没有上市的需求,从华为发布的2018年年报来看,实现了销售收入7212亿元,同比增长19.5%,实现净利润593亿元,同比增长25.1%,经营现金流747亿。华为公司现金流充足,根本没有上市的必要。
从业务结构来看,华为消费者业务占比达到45.1%,成为重要支撑,中国区业务占比51.6%。运营商业务出现小幅下滑,其他业务均为强劲增长。
而从公司架构来看,华为拥有完善的内部治理架构。持股员工选举产生115名持股员工代表,持股员工代表会选举产生董事长和其他16名董事,董事会选举产生4名副董事长和3名常务董事,轮值董事长由3名副董事长担任。轮值董事长以轮值方式主持公司董事会和常务董事会。董事会行使公司战略与经营管理决策权,是公司战略、经营管理和客户满意度的最高责任机构。董事长主持持股员工代表会。持股员工代表会是公司最高权力机构,对利润分配、增资和董事监事选举等重大事项进行决策。
如果华为上市,各路资本进入,股权结构将会发生巨大变化,管理架构也会随之发生变化,比如说外资入股成为股东等等,这些因素都会在某种程度上影响华为的决策,甚至可能会在股票上出现被做空风险,因而华为目前阶段不选择上市,是非常明智的。
刘强东的道歉,是对舆论的官方回应还是私下对奶茶妹妹的态度?
我们认为这既不是官方回应,也不是对于章泽天的道歉。而是,这么长时间压抑之后的一次自我情绪舒缓,当然,他不可能直接表现,无奈之下的就把官方回应和对章泽天的态度等等等都糅合在一起,在这样一个一锅烩的表面之下,是他对于自己的一次释放,是压抑之后的声嘶力竭,是对道德底线的践踏,是努力拼搏内敛自己以后的一缕烟雾,悠然自得,若无其事,又暗流汹涌!
看似清白了,不起诉了,却也反证了自己当时的一直荒唐和可笑可悲!
真的是干了白干,他在自己偷着笑,偷着乐。还有暗暗的庆幸,虽然是恶劣事件,虽然市值已经跌的惨不忍睹,但是,他庆幸自己最少是少花了大概几个亿的营销费用!
他已经来不及考虑和太太的关系,但是,他知道今后的旅途肯定是坎坷和孤寂。原谅与否还真的那么重要嘛?曹德旺都说了:100对夫妻,就会有100对夫妻是不幸福的!自己已经在不幸福的路上,结局还那么严谨干嘛呢?
当然,章泽天也不简单,她开始的选择,也就已经注定了自己的未来!
绿茶的过程就是曾经的事实,仅仅是先后循序和范围多少的区别而已。
码字真的很辛苦的,来到这里看到我们的文章,那就是你我之间的缘分!关注,点赞和转发一下吧!我们诚挚地谢谢您!
现在最滑稽的一幕出现了,小强是好人还是坏人要美帝检察官说了算。焦点到底是什么?大家记住,焦点从来就是他到底干没干!因为从一开始他就双手一摊,说从没干过,完全没有这回事,自己是被冤枉的!现在却又舔着脸说对不起绿茶!小强,你就是一个无耻而不要脸的大骗子!京东必须驱逐无良骗子,否则京东失信于天下!
另外,美国检察官的决定很大一部分取决于小强助理的证词,说女生是自愿的!你相信刘强东助理的话吗?我告诉你,鬼才相信!偏偏检察官信了!因为,在美国,公民是不敢作伪证的!
女方因各种原因指控不了刘强东,这与事情的本质并不是同一个概念,起因未必能决定结果。想证明刘强东无罪最好的办法,可以起诉女方报假警诬告罪,追诉女方的法律责任,让她公开赔礼道歉,让她坐牢。
刘强东敢不敢呢?不敢还洗什么白,只会自娱自乐,越洗越让大家看不起这种掩耳盗铃的小把戏,刘强东总喜欢把广大网友当弱智。简直是在侮辱网友们的智商与人格! 不吸取教训,还敢作秀玩自己这点可怜的小聪明!他的格局注定只是个开始,江山能移,本性难改!
也许私下已经达成和解协议,但为了遮丑,演一场各不相让,女方继续上诉的苦情戏,给双方立牌坊,彼此搏取大众的同情,这种可能不是没有,更符合刘强东喜欢到处给自己立牌坊的习惯!看看刘强东曾经公开大骂马云做电商害的许多人失业,而自己也竭尽全力发展电商,这种言行不一,习惯性欺骗广大网友的行径,刘强东特色印迹太明鲜了!
那么大的企业,策划团队居然如此弱智,整天搞些自以为聪明的白痴级小游戏欺骗广大网友。侮辱网友们智商结果必然付失信,人品崩溃的巨大代值,成为世界级的笑话!
检察官不起诉,并不是被判无罪!判决权是上法庭后才实行。这么简单的法律概念,刘粉还恶意混淆误导网友,无太耻了!
新成语之 姦而不强
京东刘强东的文案与华为任正非的文案/
同在挫折面前之对比/
危机公关可见一斑/
其底蕴显而易见…/
公司长久/
其格局大小不在银子多寡/
京东浮躁/华为明理/
姑妄听之姑听之…
谢邀/本尊答毕
到此,以上就是小编对于任正非人民日报发声的问题就介绍到这了,希望介绍关于任正非人民日报发声的4点解答对大家有用。
发表评论